2025年5月23日，齐河县第一期养老护理员培训班结业仪式暨就业见面会在齐河县医院老院区成功举办。本次培训班及就业见面会由齐河县人力资源和社会保障局主办，旨在培养专业养老护理人才，拓宽就业渠道，搭建多层次、多形式的就业服务平台，为劳动者和用人单位提供高效便捷的就业服务，促进劳动者充分就业。
培训班成果丰硕
本期培训班共计吸引了47名学员参加，学员们通过系统学习和实践操作，掌握了养老护理的专业知识和技能，包括老年人的日常生活照料、康复护理、心理护理等。培训期间，学员们积极参与课堂互动，认真完成实践操作任务，展现了良好的学习态度和专业素养。经过严格的考核，42名学员顺利结业，获得了养老护理员培训合格证书，为齐河县养老服务行业注入了新的活力。
就业见面会助力学员就业
结业仪式结束后，就业见面会随即拉开帷幕。本次见面会邀请了齐河康养集团、九如城、齐河润康、齐河九康等多家养老服务企业的负责人。这些企业均为齐河县养老服务行业的领军企业，对养老护理员的需求较大。在见面会上，各企业负责人详细介绍了企业的用工需求、岗位要求、薪资福利等情况，为学员提供了全面的就业信息。
参会的相关养老企业表示，随着人口老龄化的加剧，养老护理员的需求日益增加，他们希望通过此次见面会，招聘到一批专业素质高、服务意识强的养老护理员，为老年人提供更加优质的服务。这些企业也强调了养老护理员在养老服务中的重要性，并表示将为录用的学员提供良好的职业发展机会和福利待遇。
学员与企业双向选择
在就业见面会上，学员们与企业进行了面对面的交流和洽谈。学员们积极展示自己的学习成果和专业技能，向企业咨询岗位详情和职业发展前景。企业负责人则根据学员的实际情况，进行初步的面试和筛选。共有30余名学员与招聘单位签订了就业意向书，这些学员将根据企业的安排，陆续进入工作岗位，开启自己的职业生涯。学员们纷纷表示，通过此次培训班的学习和就业见面会的机会，他们不仅提升了专业技能，还找到了满意的工作，对未来充满了信心。
培训与就业无缝对接
本次培训班及就业见面会的成功举办，是职业技能培训与就业服务方面的更深层次的突破和发展。通过培训与就业见面会实现了学员培训与就业的“零过渡”，提高了学员的就业率和就业质量，同时也为企业输送了急需的专业人才，促进了齐河县养老服务行业的发展。
今后将继续以“技能照亮前程”培训行动为统领，深入实施齐鲁绿色低碳职业技能培训，以康养领域职业技能培训项目为重点，采用“岗位需求+技能培训+就业推荐”三位一体的项目化培训模式，通过对县域内多家养老服务机构和企业进行走访调研，了解用人单位具体岗位需求并共同策划“订单式”培训，实现培训与就业无缝对接，为劳动者提供更多的就业机会和更好的就业服务。 |
